Kennis delen. Hoe ouder hoe complexer!

Vele organisaties hebben gedurende jaren hun expertise opgebouwd op de kennis en de competenties van medewerkers. Logisch: je studeert af met de nieuwste technologie├źn en je gaat als werknemer aan de slag met deze nieuwe technologie. Een eerste weerstand als jonge werknemer ontstaat wanneer je te kampen krijgt met een ‘rot in het vak’ die…

This content is for Company Coaching en Inschrijving lid brons (gratis niveau) members only.
Log In Register